Рубрика: работа
Может ли работодатель заставить идти в отпуск
Все официально трудоустроенные граждане в соответствии с положениями трудового законодательства, имеют право на предоставление им ежегодных оплачиваемых отпусков. При этом работодатели не имеют права препятствовать работникам в реализации данного права, в противном случае это повлечет привлечение к административной ответственности.
Однако в некоторых случаях человеку не требуется предоставление отпускных дней. В этой ситуации работников интересует вопрос: вправе ли работодатели отправлять сотрудников в отпуск без их согласия? Читать полностью »
